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Si su nuevo trabajo no es el amor de su vida, aproveche al máximo mientras busca uno mejor.
¡Lo hiciste! Después de horas interminables de completar solicitudes de empleo, repetir las respuestas a la entrevista y enviar notas de agradecimiento posteriores a la entrevista, finalmente obtuvo esa codiciada oferta de trabajo.
No es el trabajo de sus sueños, pero cubrirá el alquiler. Aunque está feliz de tener la promesa de un salario cuando tantos todavía están luchando contra el desempleo, no puede evitar la sensación de que debe haber algo mejor allí.
Usted no está solo.
Hoy en día, todo el mundo, desde los entrenadores profesionales hasta las celebridades, anima a los profesionales de todas las edades a «perseguir la pasión» y «encontrar un trabajo que te guste». Si bien esto suena como un consejo sólido para una carrera feliz, la cruda realidad es que la mayoría de las personas trabajan toda su vida sin alcanzar esta noble meta.
E incluso si tiene la suerte de encontrar el trabajo de sus sueños, ya sabe, aquel en el que tiene un papel gratificante en una excelente empresa que ofrece un salario sólido y todos los mejores beneficios, rápidamente se dará cuenta de que no. Perfecto.
No me malinterpretes. Soy uno de esos expertos en asesoramiento profesional que creo que deberías disfrutar con tu trabajo. La vida es demasiado corta para permanecer en un trabajo que te hace sentir miserable.
Pero hay una diferencia entre encontrar un trabajo que te guste y encontrar un trabajo que te guste.
Si ha aceptado un trabajo menos que ideal, nunca tenga miedo. Estoy aquí para ayudarlo a aprovechar al máximo su nuevo trabajo mientras continúa su búsqueda de una mejor carrera.
Empiece su nuevo trabajo con el pie derecho.
No importa si es un trabajo que amas o simplemente un medio de pago. Nunca es demasiado pronto para comenzar a construir su marca personal en el trabajo. Ya sabes que es importante dar una buena impresión el primer día de tu nuevo trabajo, pero da un paso más y crea una lista de cosas que puedes hacer durante la primera semana, el mes y los 90 días después del trabajo. te preparará para el éxito.
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Aprovecha al máximo tu situación.
Ahórrese muchas decepciones innecesarias, restablezca sus expectativas para su nuevo trabajo. Así que no es el negocio de sus sueños. Esto no significa que este trabajo sea una pérdida de tiempo.
A menudo es necesario dar un paso al costado o incluso un paso atrás en su carrera para adquirir las habilidades y la experiencia necesarias para seguir adelante. Piense en su nuevo trabajo como la piedra angular de su objetivo a largo plazo.
Esto es especialmente cierto si cambia de carrera o un título universitario reciente que comienza con su primer trabajo básico. Cuando intente ingresar a una nueva industria, busque cualquier pie en la puerta, incluso si eso significa hacer una pasantía no remunerada o un trabajo básico fuera de su campo de estudio, como un representante de servicio al cliente.
Tu primer trabajo después de la universidad requerirá un arduo trabajo. Si su trabajo básico le hace cuestionar su trayectoria profesional, eche un vistazo al trabajo que la persona de dos niveles superior a usted hace para la empresa. Si está interesado en el rol de esa persona, entonces sabe que está en el camino. buena.
Establezca expectativas realistas para lo que ofrece su nuevo puesto y busque el lado positivo.
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Encuentra puntos de interés para tus intereses.
Es importante encontrar formas de utilizar las habilidades que más disfruta y desea seguir en su carrera a largo plazo, especialmente si no encajan en la descripción de su trabajo actual. Por ejemplo, si tiene pasión por la escritura, comparta esta información con su gerente. Puede haber oportunidades para contribuir al blog de su empresa o para prestar sus habilidades de escritura a otro departamento de su organización cuando carece de recursos. Vi a muchos colegas cambiar de carrera porque estaban dispuestos a ofrecer voluntariamente sus habilidades y tiempo para ayudar a otro equipo en un proyecto.
Además, busque oportunidades para practicar su oficio fuera de su nuevo trabajo. Usando el ejemplo anterior, puede decidir tomar un curso de escritura creativa, realizar una actividad independiente a través de un sitio como Upwork, unirse a un grupo de Meetup para conocer a otras personas con la misma idea o utilizar un sitio como Prendiendo fuego para encontrar una oportunidad de voluntariado basada en habilidades que le permita usar sus habilidades de escritura para una buena causa. Todas estas actividades te ayudarán a mejorar tu currículum para tu futuro trabajo.
Conéctese como si fuera su negocio.
Los estudios demuestran que tiene 10 veces más probabilidades de conseguir un trabajo cuando su solicitud va acompañada de una queja de un empleado. Sin embargo, no puede obtener esas codiciadas referencias sin la red. Haz que tu misión sea convertirte en un networker activo.
Desarrolle una valiosa red de conexiones profesionales involucrándose en eventos de posgrado de alma mater, uniéndose a grupos relevantes de LinkedIn en línea y encontrando oportunidades de networking cara a cara a través de asociaciones profesionales, ferias y congresos.
No es necesario que salga de la oficina para conectarse a la red. Reúnase con colegas de su departamento y aproveche los eventos a nivel de la empresa para conocer a los que están fuera de su grupo. La creación de redes con sus colegas actuales es especialmente útil si desea desempeñar un papel diferente dentro de la misma empresa o planea continuar trabajando en la misma industria.
Desarrolle las habilidades que necesita.
Es posible que descubra que su nuevo trabajo no le brinda la oportunidad de desarrollar ciertas habilidades que son importantes para su progreso profesional. Si es necesario, tome el asunto en sus propias manos y busque oportunidades para llenar sus vacíos de calificación. Por ejemplo, puede inscribirse en un curso en línea a través de sitios como corcel, Lynda.com, edX, o Skillshare o elija uno de estos libros de desarrollo profesional altamente recomendados para ayudarlo a mejorar sus habilidades para la iluminación. También puede obtener información sobre seminarios, seminarios web y otras oportunidades de desarrollo profesional relevantes a través de las asociaciones profesionales a las que se une y las conferencias o eventos de networking a los que asiste.
Seguir mirando.
Si bien algunos argumentarían que desea evitar ser etiquetado como empleador, la mayoría de los expertos en carreras están de acuerdo en que los profesionales contratados siempre deben buscar nuevas oportunidades laborales. Mantenga sus actividades de búsqueda de trabajo actualizando regularmente su currículum, monitoreando su presencia en línea, perfeccionando su perfil de LinkedIn, lanzando una tarjeta de elogio para registrar sus ganancias, haciendo de las redes una prioridad y aplicándolo a las publicaciones que le interesan y califican para seguir.
No dejes que tu nuevo trabajo te saque el máximo partido.
Puede ser un desafío mantenerse motivado en el trabajo cuando haces un trabajo que no te gusta, pero no dejes que tu situación actual te deprima. Trate de adoptar estos hábitos probados y verdaderos para hacerlo más feliz en la oficina.
Sabes cuándo es el momento de seguir adelante.
Si bien recomiendo encarecidamente a mis clientes que consigan un nuevo trabajo antes de que renuncien a su empleador actual, hay ocasiones en las que no vale la pena esperar. Si su trabajo lo enferma y tiene miedo de ir a trabajar todos los días, es hora de hacer un cambio.
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Si eres un recién graduado de la universidad y estás deseando dejar tu trabajo básico y encontrar una nueva oportunidad, da un paso atrás y lee este artículo primero. Le ayudará a decidir si realmente es el momento adecuado para dejar su trabajo o si lo mejor para usted es llevarlo un poco más lejos.
Esté atento a los objetivos a largo plazo de los puestos y aproveche al máximo su situación actual. ¡Tienes esto!
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