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No permita que su correo electrónico se pierda, o peor aún, se ignore, cuando envíe su currículum.
Su dirección de correo electrónico y el asunto del correo electrónico son las dos primeras cosas que ve un reclutador o gerente de contratación cuando envía su currículum. Debido a que los gerentes de contratación pueden recibir cientos de correos electrónicos al día, usted quiere (y necesita) el tema de su solicitud de empleo para llamar su atención e interés. De lo contrario, el correo electrónico con el currículum adjunto puede perderse o, peor aún, ignorarse en la combinación de correos electrónicos.
Siga leyendo para aprender cómo escribir el mejor asunto de correo electrónico para ver su correo electrónico en todo momento.
5 consejos para escribir el mejor asunto de correo electrónico al enviar un currículum
Sea breve y conciso
El asunto del correo electrónico para una solicitud de empleo debe ser conciso y directo. Si escribe demasiado texto, es posible que se corte en la línea de asunto, especialmente en dispositivos más pequeños, como teléfonos inteligentes. De hecho, eMailmonday informa que hasta el 77% de los correos electrónicos están abiertos en teléfonos móviles.
Como resultado, es sugerido las líneas de asunto tienen menos de 50 caracteres. Las primeras palabras deben identificar que está solicitando un trabajo y atraer la atención del lector.
Incluir información de recomendación
Si fue recomendado para un puesto, incluya el nombre de la persona en la línea de asunto. Muchas organizaciones ofrecen un programa de recomendación de empleados, dado que ya hay credibilidad incorporada en una recomendación. Al incluir un nombre de referencia, puede poner un pie en la puerta antes de que alguien siquiera mire su currículum. Un ejemplo de una línea de asunto para enviar un trabajo es:
«Recomendaciones de Jane Doe: Joe Smith, CV para el puesto de marketing junior»
Vea las instrucciones
Si tiene una descripción de trabajo para consultar, asegúrese de leerla con atención y seguir las instrucciones de envío. Si dice que incluya el nombre de su puesto, la ubicación del puesto, el ID del puesto y su nombre, simplemente inclúyalo. Si ha sido dirigido a la publicación, está bien incluir el nombre de la referencia. A continuación, se muestran algunos ejemplos de línea de asunto:
«Gerente sénior de marketing, Houston, ID de puesto 21, Jane Doe»
«Informado por John Smith: gerente sénior de marketing, Houston, ID de puesto 21, Jane Doe»
Ser profesional
Mantenga un asunto de correo electrónico profesional; no use palabras informales como «hola» y «hola». Además, evite el uso de abreviaturas o abreviaturas si no forman parte del título del trabajo o de las instrucciones de referencia.
Evite esto: «El buen gerente de contrataciones, Joe Smith, llama a contador, Houston»
Y haz esto: «Solicitud de empleo, Joe Smith Solicitud de contador, Houston»
Cheque
Al igual que con cualquier material de marketing de empleo, corrija las líneas de asunto para asegurarse de que no haya errores ortográficos o de puntuación. No desea que su correo electrónico se pase por alto o se deje abierto debido a una mala primera impresión de un error tipográfico que se puede evitar en su asunto.
Cómo escribir el tema perfecto para enviar su currículum
Incluya detalles relevantes
Si las instrucciones sobre cómo postularse no están enumeradas en la publicación de trabajo y no tiene una recomendación, las mejores líneas de asunto de correo electrónico incluirán:
El motivo de su correo electrónico
Título profesional
Ubicación de la posición (si se proporciona)
ID de posición (si se proporciona)
Tu nombre
Ejemplo:
«Solicitud de gerente de marketing, Houston, ID de puesto 25, John Smith»
«Solicitud de empleo – Gerente de marketing, Houston, ID de puesto 15 – John Smith»
Si no está solicitando un trabajo en particular y se pregunta acerca de sus oportunidades laborales, incluya:
Ejemplo:
«Solicitud de empleo: John Smith, más de 10 años de experiencia en TI»
«Pregunta: Jane Doe, especialista en relaciones públicas abierta a nuevas oportunidades»
«Gerente de operaciones de recursos humanos en busca del próximo puesto»
«Solicitud de empleo – Consultada por Jane Doe – Joe Smith, especialista en recursos humanos»
Incluir certificaciones
Si tiene certificaciones o calificaciones que agregan valor a su solicitud de empleo o son requeridas para el trabajo, inclúyalas en la línea de asunto. A continuación, se muestran algunos ejemplos de líneas de asunto de correo electrónico sobre cómo hacer esto.
«Solicitud de empleo – Director de marketing, ID de puesto 25 – John Smith, Certificación de creatividades de Google»
«Solicitud de empleo – Analista de TI – John Smith, certificado por Microsoft»
«Solicitud de contabilidad: Jane Doe, CPA»
Utilice una dirección de correo electrónico profesional
Piense en su dirección de correo electrónico como su socio de asunto de correo electrónico. Muchos reclutadores y gerentes de contratación desaprueban las direcciones de correo electrónico poco profesionales y no abren los correos electrónicos de los solicitantes de empleo que las usan, incluso si tienen un buen asunto. Por ejemplo, no use direcciones como [email protected] o [email protected].
Su dirección de correo electrónico debe ser profesional e, idealmente, identificar quién es usted. Utilice el nombre y apellido, si está disponible. Si no es así, utilice una combinación de nombre y profesión o nombre y valor numérico. P.ej:
Conclusión
El correo electrónico es una parte esencial de su estrategia de marketing laboral. Trabaje con los consejos anteriores para crear líneas de asunto de correo electrónico que lo ayuden a acercarse un paso más a obtener el trabajo. También desea asegurarse de tener un currículum bien diseñado que muestre por qué es el candidato adecuado para el trabajo. ¡Suerte!
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