Cómo seleccionar el formato de currículum adecuado para su búsqueda de empleo

Cuando tenga seis segundos para dar la impresión correcta, el aspecto de su currículum es tan importante como su contenido.

De acuerdo a una estudio de seguimiento ocular, los reclutadores pasan menos de 10 segundos examinando un currículum antes de decidir si un candidato es adecuado para el trabajo. Cuando tiene tan poco tiempo para dar la impresión correcta, la forma en que formatee el contenido de su currículum es tan importante como la información que elija incluir.

Aunque hay varios formatos de currículum disponibles, aquí en TopResume, hemos encontrado uno que es más efectivo para la mayoría de nuestros clientes. Esto se conoce como híbrido o CV.

¿Qué es un formato de currículum híbrido?

El CV híbrido, también conocido como CV combinado, combina información funcional y cronológica en un solo formato. Incluya un resumen profesional y la sección de «áreas de especialización» o «competencias básicas» en la parte superior de su currículum que describa sus calificaciones clave, conjuntos de habilidades y logros, y una sección cronológica que ponga estos puntos de venta en perspectiva, describiendo cómo los utilizó. habilidades con cada función que desempeñó y lo que logró lograr como resultado.

Como redactor de currículum, prefiero el formato de currículum combinado por varias razones. Primero, sabemos que los reclutadores prefieren ver toda la experiencia adquirida en orden cronológico inverso. En segundo lugar, la mayoría de los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) hacen un mejor trabajo al leer e interpretar un formato híbrido porque se basan en datos cronológicos para analizar gran parte de su solicitud. Y tercero, este formato le brinda la oportunidad de respaldar claramente sus habilidades al vincular cada titulación a un puesto específico en su historial profesional.

¿Cuándo debería utilizar un formato de currículum funcional?

En casos excepcionales, puede optar por utilizar un currículum funcional en su lugar. En este formato de currículum, la atención se centra en sus habilidades, en lugar de en un historial laboral cronológico. Aún incluirá un resumen cronológico de su historial laboral, pero esta información pasa a un segundo plano, por lo que el enfoque permanece en sus habilidades que están directamente relacionadas con el trabajo de destino.

Este formato se usa generalmente cuando su experiencia laboral reciente no respalda sus objetivos laborales o se enfrenta a una brecha laboral grave. En estos casos, es más probable que llegue a su próximo trabajo utilizando la red. En otras palabras, no espere que un currículum funcional funcione bien con las aplicaciones en línea estándar. Sin embargo, cuando un CV híbrido no lo presenta de la mejor manera, esta versión funcional es la siguiente opción a considerar.

La mejor forma de formar tu currículum

Independientemente del formato que elija para su currículum, tenga en cuenta lo siguiente:

Trabaja con lo que tienes

Date la vuelta y piensa en tus objetivos de servicio. Si se graduó recientemente de la universidad, su nuevo título probablemente será uno de los mejores puntos de venta y debe colocarse en la parte superior de su currículum. Sin embargo, si está en la fuerza laboral por un período de tiempo, su experiencia laboral relevante tiene prioridad y su educación y actividades de desarrollo profesional probablemente se colocarán al final de su currículum.

Crea espacios en blanco

La mayoría de las veces, su currículum se escanea rápidamente en busca de información importante. Un diseño organizado con una jerarquía visual clara es esencial. Evite incluir bloques de texto densos que seguramente alegrarán los ojos del lector. Además, enfoque su información de contacto y subtítulos como «Experiencia profesional», «Educación», «Habilidades técnicas», etc., ya que el estudio de seguimiento encontró que la mayoría de los reclutadores se enfocan en el centro del currículum cuando escanea información. Si su currículum tiene más de una página, incluya un encabezado en la segunda página que incluya su nombre e información de contacto.

Evita las balas interminables

Las viñetas son una técnica excelente para llamar la atención del lector sobre información importante. Cuando todo explota, pierdes esa habilidad.

En cambio, cuando documente su experiencia laboral, dedique algunas líneas a describir su función y responsabilidades, y luego use viñetas para llamar la atención sobre sus logros y contribuciones sobresalientes. Esto le permitirá resaltar más fácilmente los logros y calificaciones relevantes.

Haga clic en el siguiente enlace para obtener más sugerencias de CV.

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