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¿Es tu decisión en tu carrera encontrar el trabajo que siempre has querido o cambiar de carrera? Sea lo que sea, comience por usar los consejos y trucos adecuados de LinkedIn para quienes buscan trabajo.
LinkedIn es una gran herramienta para encontrar trabajo, pero hay mucho más que saber que simplemente crear un perfil y enumerar su experiencia. A continuación, presentamos algunos consejos y trucos de LinkedIn menos conocidos pero fáciles de usar que pueden ayudarlo a lograr con éxito sus objetivos profesionales a corto y largo plazo para el próximo año.
Guarda tus búsquedas en LinkedIn
Puede requerir mucho esfuerzo determinar el mejor criterio de búsqueda para el trabajo que desea, y encontrar posibles conexiones o personas que lo ayuden puede ser agotador. LinkedIn te ayuda a solucionar esto con su ayuda Guardar la busqueda opción. Esta opción aparece cuando busca personas (y especialmente posiciones de personas) en LinkedIn. Mediante Guardar la busqueda opción, recibirá alertas cuando aparezca un perfil que coincida con sus criterios de búsqueda, lo que reducirá el tiempo total de búsqueda. Esta opción aparecerá en la parte superior derecha de la pantalla cuando busque personas en LinkedIn.
Además, puede configurar alertas para los puestos de trabajo que está buscando. Cuando busque un puesto específico, la opción para configurar alertas de trabajo aparecerá en la parte superior de la búsqueda. Esto no solo ahorra tiempo, sino que LinkedIn enviará continuamente clientes potenciales a trabajos que coincidan con sus criterios mientras se guarda la búsqueda.
Hágase fácil de encontrar
Básicamente, el SEO suele hacerse notar en LinkedIn y no es tan difícil como podría pensar. Cuando encuentre las descripciones de trabajo que le interesan, cópielas y péguelas en una herramienta de nube de palabras de su elección, que mostrará qué palabras aparecen con mayor frecuencia en cualquier cuerpo de texto; Las palabras de uso frecuente reflejan lo que la mayoría de los reclutadores quieren ver en un candidato. Asegúrese de tener estas palabras (o frases) en las secciones de resumen y experiencia de su perfil, y las búsquedas humanas y automatizadas en LinkedIn lo descubrirán más fácilmente.
¿No estás seguro de cómo optimizar tu perfil al máximo? Esta es un área donde TopResume puede ser un recurso invaluable. Con una reescritura de su perfil de LinkedIn TopResume, un escritor experto lo ayudará a crear un perfil de LinkedIn que impresionará a quienes conozca.
Encuentre y conéctese directamente con gerentes de contratación
LinkedIn te permite buscar profesionales con puestos específicos dentro de una empresa, para que puedas descubrir y conectarte directamente con un potencial gerente de contratación o alguien con un rol gerencial en la organización deseada, sin pasar por los guardianes habituales.
Busque la página de LinkedIn de su empresa, haga clic en «Ver todos los empleados» en la parte inferior derecha y se le dirigirá a una página de búsqueda avanzada. Una vez allí, escriba el título de una publicación en la sección de palabras clave y recibirá una lista de todos aquellos con ese título en su perfil de LinkedIn. Elija una persona para contactar y comenzará. Recuerde seguir las reglas de etiqueta para contactar y establecer estos contactos potenciales.
Asegúrate de que el área «Título actual» esté completa.
Este es uno de los consejos menos conocidos en LinkedIn, pero uno que es esencial para quienes buscan trabajo y actualmente están desempleados.
Los reclutadores y gerentes de contratación generalmente buscan candidatos calificados en LinkedIn utilizando el área Título actual. Esto les permite encontrar rápidamente personas que tienen el título de trabajo ahora, en comparación con su experiencia laboral. Si deja este cuadro en blanco, la mayoría de las búsquedas se interrumpirán y continuarán buscando. La buena noticia es que puede completar esta área sin tener que difundir la verdad.
Simplemente ingrese el cargo o los títulos que está buscando junto con palabras como «Buscando nuevas oportunidades» o «Actualmente en transición» para alertar a los reclutadores de que está buscando un trabajo en esta función. P.ej: Analista de marketing en busca de nuevos retos.
Tener un mínimo de 50 conexiones.
Un perfil con menos de 50 conexiones genera una gran señal roja para los reclutadores, lo que puede llevar a suposiciones negativas sobre sus calificaciones. Tener pocos contactos da la impresión de que no conoces a muchos profesionales, no quieres conocerlos o conectarte con ellos o no sabes cómo conectarte con ellos. Cualquiera de estas suposiciones hará que un reclutador pase a su lado.
Pero si bien es importante fortalecer su grupo de conexión, no se limite a invitar a las personas a conectarse. Investigue un poco y elija profesionales con títulos de trabajo similares que trabajen en la misma industria o que tengan intereses no profesionales similares. Unirse a un grupo en LinkedIn es una manera fácil de encontrar los contactos potenciales adecuados.
Pon un video en tu perfil
Agregue un video con una presentación que hizo o una reunión que tuvo en su perfil para resaltar sus habilidades de conducción. También puede utilizar fotografías o una presentación de diapositivas. Cualquiera de estos métodos se puede utilizar para muestre ejemplos de sus habilidades. Use una hoja de cálculo detallada (sin información de propiedad) para mostrarle sus habilidades en Excel, cree una presentación de diapositivas que muestre sus habilidades y experiencia; hay muchas formas de hacerlo funcionar.
Simplemente haga click Editar perfil, ir resumen, haga clic en el icono de la caja, luego Agregar archivo.
Instalar la extensión de la barra de herramientas de LinkedIn en Chrome
Los usuarios de Google Chrome tienen acceso a un Extensión de la barra de herramientas de LinkedIn lo que hace que consultar LinkedIn sea rápido y sin esfuerzo, lo cual es importante si está esperando resultados de búsqueda o un mensaje de un reclutador. Si está utilizando Firefox u otro navegador, vea qué complementos o extensiones pueden ofrecer a LinkedIn.
Usa la primera persona
Aunque esto no es adecuado para un currículum, es absolutamente aceptable para su página de LinkedIn. De hecho, está animado.
Entonces, en lugar de escribir «Bill Jones es un especialista en marketing muy talentoso», decía: «Soy un especialista en marketing muy talentoso». Presenta la información más como una conversación que como un currículum formal. Tu perfil de LinkedIn debe ser tanto profesional como personal; no querrás sonar demasiado tenso.
Obtener un cambio de perfil de LinkedIn
Hacer que su perfil de LinkedIn sea lo mejor posible puede llevar mucho tiempo y esfuerzo, a menos que esté utilizando TopResume LinkedIn Profile Makeover. Con esta opción, uno de nuestros escritores expertos reescribirá su perfil para que esté optimizado para palabras clave, resalte claramente sus intenciones profesionales y lo posicione para impresionar a los reclutadores y otros profesionales. Un perfil bien escrito también lo ayudará a atraer la atención de los reclutadores, crear más conexiones y, en última instancia, respaldar su búsqueda de empleo. Además, al utilizar nuestro servicio, ahorrará tiempo y energía que podrá utilizar para otras partes de su búsqueda de empleo.
Confíe en nosotros: tómese el tiempo para aprender estos y muchos otros consejos y trucos LinkedIn generará ganancias asombrosas en visibilidad y oportunidades para encontrar y dar el siguiente paso en su carrera. Todo lo que tiene que hacer es comenzar.
Además de asegurarse de que su perfil sea el mejor, asegúrese de que su currículum resalte su mejor yo con una revisión gratuita hoy mismo.